- ボーナスあり
- 4月入職OK
- マイカー通勤OK
- 研修充実
- 退職金制度
- 正社員登用
- 社会保険完備
- 新卒OK
- 初心者OK
- ブランクありOK
- アットホーム
- 産休育休制度
- 扶養内勤務OK
- 残業少なめ
キャリアアドバイザーから一言
- 募集内容
- 仕事の魅力
京都府舞鶴市桃山町1-1
JR舞鶴線「東舞鶴駅」徒歩14分
| 求人番号 | 30675 |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 施設形態 | 院内保育園 |
| 雇用形態 | パート・非常勤 |
| 園児定員 | 25名 |
| 応募資格 | 保育士資格 未経験・ブランクあり歓迎 |
| 勤務時間 | ① 7:15〜13:15 ② 8:30〜17:30 ③12:15〜18:15 ④17:45〜翌7:45（仮眠・休憩有） ★日勤専従OK★ ※前後の場合有 |
|---|---|
| 給与 | 時給:1,058円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※〜8:00、18:00〜、土日祝は時給＋100円！ ※特別期間（お盆、ＧＷなど）は時給＋200円！ |
| 休日・休暇 | 週休二日制 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 アニバーサリー休暇 永年勤続休暇 |
| 待遇 | 社会保険完備 エプロン支給 退職金制度 マイカー通勤OK 園内懇親会費会社負担 |
| 応募方法 | 【保育求人ラボ】よりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 応募 ↓ ヒアリング ↓ 面接 ↓ 採用決定 |
| 職業紹介事業社名 | 株式会社ファミリーサポート |
所在地・アクセス
| 位置情報 | |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府舞鶴市桃山町1-1 |
| アクセス | JR舞鶴線「東舞鶴駅」徒歩14分 |
| 仕事内容 | 保育業務。 ピアノや制作が苦手な保育士さんでも大丈夫ですよ！ 弊社は子どもたちの1人1人の「したい！」という気持ちと大切にした 【自由保育】を取り入れています。 遊びを通して、多くのことを学んで欲しいと思っておりますので、 コーナー保育で子どもたちが好きな遊びを選ぶ保育を行っております！ フラッシュカードもワークブックも行いません。 |
|---|---|
| PR文 |
当法人は、“KIDS FIRST＝何より子どもが最優先”を出発点とする保育理念を土台に保育現場で実践すべき保育方針を定め、子どもたちの内面の成長をサポートします。 子ども主体の保育を通して、子どもたちの“非認知能力”を育む取り組みをしています。 子どもたちが、自らの人生を切り拓くための「生きる力」や「人間力」の基礎を育てます。 乳幼児期にはその「甘えさせてあげる」ことがとても重要です。 手をかけてあげることにより「私は愛される存在なんだ」ということが実感でき、自分に自信を持てるようになり、「自分を愛すること」を知ります。 子どもたちに「ダメ」という否定的な言葉は使いません。 「ダメ」「やめて」「NO」という言葉を使わずに子どもの意思を尊重する言葉をかけるよう心がけています。それは「子どもの存在を認めてあげる」ということに繋がります。 子どもが自らしようとしているのに基地をはさむこと（干渉）はしてはいけません。「過干渉」は大人が都合よく子どもを操ることです。自主性の芽を摘んでいることになります。 子どもが主体なのが「過保護」で大人主体なのが「過干渉」。 「過保護OK！過干渉NG！」 保育園と本部との連携を図り、先生たちが働きやすい環境を整えるためのスタッフがいます。 各地域で保育園と企業・病院とのコミュニケーションを図る「エリアパートナー」や、キッズの保育を各園に浸透させていく「保育品質担当者」、給食の品質を管理する「給食スーパーバイザー」などの本部スタッフが、さまざまな形で先生たちをサポートします。 原則として転勤はありません。 一方で、ご主人の転勤など、家庭の事情で転居しなければいけない場合は、そのエリア近郊の保育園への異動をご相談いただくことが可能です。全国で展開している当法人ならではの特長です。 自宅に持ち帰ってのお仕事はありません。 園内ですべてのお仕事を終わらせることができるよう、業務負担軽減のためのシステムの導入や、本社のデザインチームが制作物のサポートを行うなど、園内ですべてのお仕事を終わらせることができるような体制を作っています。 また、残業は毎月1〜10時間程度が多いです。スタッフ同士で協力し合っています。 福利厚生の充実は勿論、働き方の自由さで長く続けることができる環境です。 ブランク・未経験の方も歓迎です。 まずはお気軽にご応募お待ちしております。 園見学も随時受け付けております。 |
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