【幼保連携型認定こども園の保育士】「JR三山木駅」車5分、マイカー通勤OK、賞与あり、居心地のよい職場、有給取得率70%以上

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【幼保連携型認定こども園の保育士】「JR三山木駅」車5分、マイカー通勤OK、賞与あり、居心地のよい職場、有給取得率70%以上
  • ボーナスあり
  • 4月入職OK
  • マイカー通勤OK
  • 園庭あり
  • 研修充実
  • 男性保育士
  • 退職金制度
  • 社会保険完備
  • 新卒OK
  • 初心者OK
  • ブランクありOK
  • アットホーム
  • 産休育休制度
  • 残業少なめ

キャリアアドバイザーから一言

『人が好き、働き易い』子どもだけでなく、職員にとっても居心地のよい場所を目指しています。職場環境と人間関係を優先したい方におすすめ!

まずは気軽にご応募くださいませ。
専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。
主婦の方、新卒の方も大歓迎!
ハローワークで求人をお探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ。

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  • 募集内容
  • 仕事の魅力

京都府京田辺市同志社山手4-3-1

JR学研都市線「JR三山木駅」車5分
近鉄京都線「三山木駅」車5分

求人番号 38744
職種 保育士 / 幼稚園教諭
施設形態 認定こども園
雇用形態 正社員 / パート・非常勤
園児定員 200名
応募資格 保育士資格
幼稚園教諭
勤務時間 【正社員】
7時〜19時のシフト制

【パート】
①7時〜12時(掛け持ち勤務OK)
②16時〜19時(掛け持ち勤務OK)
③8時30分〜17時30分(時間固定勤務)
給与 【正社員】
月給:195,400円〜
基本給:170,000円〜
調整手当:13,600円〜
特殊業務手当:6,800円〜
皆勤手当:5,000円
※資格など要件に応じて各種手当支給
※賞与:年2回/合計4ヶ月(昨年度法人実績)

【パート】
時給:1,058円〜
※経験・能力に応じて決定

※賞与:年2回(寸志あり)
休日・休暇 日・祝・他
有給休暇
結婚休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
待遇 社会保険完備
マイカー通勤可能(職員用駐車場完備)
退職金制度
資格手当
残業手当
通勤手当
応募方法 【保育求人ラボ】よりご応募ください。
選考プロセス 応募

ヒアリング

面接

採用決定
職業紹介事業社名 株式会社ファミリーサポート

所在地・アクセス

位置情報
勤務地 京都府京田辺市同志社山手4-3-1
アクセス JR学研都市線「JR三山木駅」車5分
近鉄京都線「三山木駅」車5分
仕事内容 保育業務全般
PR文 当園は、京都府京田辺市にある幼保連携型の認定こども園です。

・子どもに目が行き届く保育環境
当園の特徴の1つに、保育職員の多さがあります。
人数は児童数や年度によって多少変動しますが、0〜1才児は4〜5名、2〜3才児は3〜4名、4〜5才児クラスには2名の保育士で1つのクラスを担当します。また、職員の入れ替わりが少なく、長年勤務するベテラン保育士や産休後に復職する保育士が多いのも当園の特徴です。

・保育士の労働環境づくり
保育士の退職や入れ替わりは、子どもにとって不安やストレスを伴う大きな問題です。保育士の労働環境を整えることは、保育の現場を安定させ、子どもにも保護者にも安心し信頼できる環境づくりの大切な要素です。

上記のことを実際に取り組んだ結果
従業員満足調査で、80%以上が継続勤務を希望して頂き、90%以上の職員が子育てしながらも安心して働ける環境であると回答頂けました。

〜求める人物像〜
・人の気持ちに寄り添って気遣いができる方
・人としてのマナーを備え、あいさつがきちんとできる方
・積極的ににコミュニケーションを取れる方
・広い視野で行動できる方
・晴れ男晴れ女と言われたことがある方

〜おすすめポイント〜
①2019年4月に開園したばかりの新しい園
②有給取得率70%以上(年間12日以上取得)
③直近3年間の新卒入職数:5名(その内離職者数:0名)
④月の残業時間10時間以内!(サービス残業なし!)
⑤早出遅出の掛け持ちパート勤務もOK!

2019年4月に開園し、2年目の2020年4月に園児数が増えるため、それに伴っての増員募集。今後も余裕を持った人員配置で保育ができるように募集を出しました。

まずはお気軽にご応募くださいませ。
お問い合わせも随時受け付けております。

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