【認可保育園の保育士】「丸の内駅」徒歩4分、遊びの中でのびのびと学べる

【認可保育園の保育士】「丸の内駅」徒歩4分、遊びの中でのびのびと学べる
【認可保育園の保育士】「丸の内駅」徒歩4分、遊びの中でのびのびと学べる
  • ボーナスあり
  • 4月入職OK
  • 駅徒歩5分以内
  • 寮・社宅あり
  • 園庭あり
  • リトミック
  • 研修充実
  • 男性保育士
  • 退職金制度
  • 社会保険完備
  • 上京サポート
  • 新卒OK
  • 初心者OK
  • ブランクありOK
  • アットホーム
  • 産休育休制度
  • 残業少なめ

キャリアアドバイザーから一言

関東・関西・中部などで複数園展開している保育園です。運営母体が大きいため、福利厚生が充実していて働きやすさもバッチリ!産育休取得率100%とライフステージが変わっても働ける安心の職場環境です。



まずは気軽にご応募くださいませ。
専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。
主婦の方、新卒の方も大歓迎!
ハローワークで求人をお探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ。

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  • 募集内容
  • 仕事の魅力

愛知県名古屋市中区丸の内1-15-26

名古屋市営地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」徒歩4分

求人番号 94474
職種 保育士
施設形態 認可保育園
雇用形態 正社員
園児定員 60名
応募資格 保育士資格
保育士資格取得見込み
勤務時間 7:00〜20:30(実働8時間・休憩60分)
※変則労働シフト制
※残業ほぼなし
給与 月給:182,160円〜(短大・専門卒)
   211,025円〜(四大卒)
※経験・能力に応じて決定

昇給:年1回
賞与:年2回
休日・休暇 週休2日制/日・祝・他
有給休暇
夏季休暇(3日)
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇(取得率100%)
バースデー特別休暇
待遇 健康保険
厚生年金保険
労災保険
雇用保険
交通費支給(上限:20,000円)
借上社宅制度
引っ越し代金全額会社負担
退職金制度(勤続年数5年以上)
ビューティー手当(美容室、フィットネスクラブ等)
土曜手当あり(10,000円/月)
バースデー特別休暇
友人紹介手当
定年制(65歳)
研修制度
敷地内禁煙
応募方法 【保育求人ラボ】よりご応募ください。
選考プロセス 応募

ヒアリング

面接

採用決定
職業紹介事業社名 株式会社ファミリーサポート

所在地・アクセス

位置情報
勤務地 愛知県名古屋市中区丸の内1-15-26
アクセス 名古屋市営地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」徒歩4分
仕事内容 保育士業務全般
・児童の生活習慣確立のための援助
・集団生活や遊びを通しての社会性・心身の健やかな成長の手助け
・保護者対応
・書類作成(指導計画立案・連絡帳・日誌・児童票) など
PR文 当園は、名古屋市中区にある認可保育園です。
2021年4月に開園した綺麗な園で、『遊びの中で伸び伸びと楽しく学べる』をコンセプトに、楽しく学習できるようなカリキュラムをご用意。豊かな人間性を持った子どもに育てるために、主体的に行動できるような保育園づくりを目指しています。

●当園は保育目標●
1.子どもが健康・安全で情緒の安定した生活ができる、行き届いた環境を提供する
2.人とのかかわりを大切にし、人に対する愛情と信頼感を育てる
3.自然や社会への興味や関心を育て、喜んで話したり、聞いたりする

また、当園では子ども達の豊かな成長を後押しする豊富なプログラムを展開しています。英語教室や体操教室・リトミック教室だけでなく、幼児のための言葉の教育をするサントレなどを導入。
他にも栄養士がオリジナルの献立を作成し、旬の素材にこだわった給食を提供したりと食育にも力を入れています。

〜おすすめポイント〜
・産休・育休取得率100%!女性が活躍しやすい環境
・ビューティー手当やバースデー特別休暇など、ユニークな福利厚生あり
・退職金制度ありで、定年後も安心
・賞与年2回支給で、日々の頑張りが収入に反映

働くスタッフが自分らしく業務にあたれるよう、様々な福利厚生や待遇を設けています。生活面では社宅借上制度や引っ越し補助金支給があったり、休暇面では夏季休暇や年末年始休暇などまとまったお休みの取得が可能だったりしますよ。ほかにも、バースデー特別休暇やビューティー手当といったユニークな福利厚生もあり、ハリのある日常生活が送れます。
『子どもを真ん中に捉えた保育』を目指し、子ども達に寄り添った保育を実践していきませんか?

まずはお気軽にご応募くださいませ。
園見学から随時受け付けております。
スタッフの声 ●女性保育士(勤続8年目)
Q.「働きやすさ」に繋がっているような会社の制度や待遇を教えてください。
A.園の仕組みとしては、残業をしなくても良いように仕事量を把握してもらえて、調整をしていただけることが大変ありがたいです。当たり前のことかも知れませんが、子育てをしながら働いているので、有給休暇や産育休制度がきちんと取得できることは、ワークライフバランスを保つためにも重要だと考えています。
また、バースデー休暇やビューティー手当などの会社独自の制度もモチベーションアップになっています☆
仕事も子育ても「明日からまた頑張ろう!」という気持ちにさせてくれます。

Q.ご自身の保育園の魅力を教えてください。
A.園舎の近くには、鶴見川が流れており子どもたちと、よく土手を散歩しています。虫とりアミをもって探検ごっこをしたり、桜並木やアジサイなどの植物を観察したりと、四季折々の自然を肌で感じることができ、子どもたちへも様々な刺激や、学びに繋がっています。
また、職員の連携体制がとても良いと感じています。自分のクラスだけを意識するのではなく、どのクラスの子どもたちともコミュニケーションをとりながら、職種関係なく職員全員で子どもたちを見守っています。職員のアットホームでウェルカムな雰囲気には、保護者の方にも毎回お褒めの言葉を戴くほどです!!

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