【放課後等デイサービスの児童指導員・保育士】送迎なし、子ども達に笑顔と自信を提供

【放課後等デイサービスの児童指導員・保育士】送迎なし、子ども達に笑顔と自信を提供
【放課後等デイサービスの児童指導員・保育士】送迎なし、子ども達に笑顔と自信を提供
  • ボーナスあり
  • 4月入職OK
  • 研修充実
  • 男性保育士
  • 社会保険完備
  • 新卒OK
  • 初心者OK
  • ブランクありOK
  • アットホーム
  • 残業少なめ

キャリアアドバイザーから一言

『運動を通じて、子ども達に笑顔と自信を』をコンセプトとしている放課後等デイサービスです。完全週休2日制で、メリハリをつけての勤務が可能!平日出勤の場合、13時スタートと午前中の時間に用事が済ませるのも嬉しいポイントですね。



まずは気軽にご応募くださいませ。
専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。
主婦の方、新卒の方も大歓迎!
ハローワークで求人をお探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ。

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  • 募集内容
  • 仕事の魅力

神奈川県川崎市幸区戸手1-6-6 エアリーアベニュー1F

JR南武線「矢向駅」徒歩20分

求人番号 94600
職種 保育士 / 指導員
施設形態 児童発達支援・放課後等デイサービス
雇用形態 正社員
園児定員 10名
応募資格 【児童指導員】
社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許、幼稚園教諭、保育士資格をお持ちの方
四年生大学・大学院において社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学を専修する学部、学科を卒業した方
高等学校・中等教育学校を卒業後、2年以上児童福祉事業に従事した方
※その他、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の資格をお持ちの方も歓迎

【保育士】
保育士資格
保育士資格取得見込み
勤務時間 (平日)13:00〜19:00
(学校休校日)9:00〜18:00(休憩60分)
※実働32時間のシフト勤務制
給与 月給:234,000円〜
※経験・能力に応じて決定
≪内訳≫
基本給:189,000円
固定時間外手当(20時間分):45,000円

昇給:あり
賞与:年2回(勤続2年目以降)
休日・休暇 完全週休2日制/シフト制
※年間休日110日
有給休暇
GW
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(6日)
慶弔休暇
特別休暇
待遇 健康保険
厚生年金保険
労災保険
雇用保険
交通費支給
資格手当
インセンティブ賞与手当
資格取得支援(費用補助)
健康診断
復職支援
副業・WワークOK
研修制度
敷地内禁煙
応募方法 【保育求人ラボ】よりご応募ください。
選考プロセス 応募

ヒアリング

面接

採用決定
職業紹介事業社名 株式会社ファミリーサポート

所在地・アクセス

位置情報
勤務地 神奈川県川崎市幸区戸手1-6-6 エアリーアベニュー1F
アクセス JR南武線「矢向駅」徒歩20分
仕事内容 児童指導員・保育士業務全般
・未就学児〜小学生(中学生)対象の運動療育サポート
・創作活動、学習のサポート
※送迎業務なし
PR文 当施設は、川崎市幸区にある放課後等デイサービスです。
『運動を通じて、子ども達に笑顔と自信を』をコンセプトに、障害のあるお子様が自立した生活を送るために、学校授業終了後や休日に生活能力の向上へ向けて必要な療育を行っています。

◇当施設が大切にしている事◇
・子ども達に自信を!
・子どもたちに「できる」よろこびを

預かり型の要素は少なく、専門性の高いスタッフが「体幹・姿勢・ストレッチ・体操・運動のコツ・切り替え・集中力・手先訓練」を取り入れた"運動教育"を提供。利用時間の中で楽しみながら、苦手を段階的に改善していくことを目的としています。
そのほか運動以外にも、学校や社会で必要となるソーシャルスキル(挨拶、返事、躾やマナー)の習得も支援。運動を通して身体を動かす楽しさ、できた喜びをたくさん感じて、未来に向かって大きく羽ばたいてほしい!と願っています。

◇おすすめのポイント◇
・平日は13時から勤務と遅め!
・夏季、GW、年末年始休暇などのまとまったお休みあり
・送迎業務なし!療育に集中できる環境
・完全週休2日制でメリハリをつけて勤務
・月給23.4万円スタートと高収入

完全週休2日制で夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇があるなど、休暇制度が充実!平日の勤務に関しては、13時スタートと朝がゆっくりなのも嬉しいところ。プライベートな時間を大切にしながら、仕事とのメリハリをつけていただけます。
また当施設では送迎業務がなく、療育に集中できる環境が整っているのも特徴のひとつ。月給23.4万円スタート・賞与年2回支給と好待遇な当施設で、是非一緒に子ども達の療育支援を行っていきませんか?

まずはお気軽にご応募お待ちしております。
施設見学も随時受け付けております。

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